PXL-NeXT. De naam verklapt de missie eigenlijk al: Hogeschool PXL zet de volgende stap in haar rol als professionele partner in levenslang leren. Sinds juni 2022 met veel enthousiasme uit de startblokken geschoten en klaar om dé opleidingsreferentie te worden met de kersverse directeur Eline Grouwels aan boord. Waar liggen de ambities?
De wereld staat niet stil. Veel hoogopgeleiden merken doorheen hun carrière dat ze nood hebben aan bijscholing of zelfs omscholing. De digitale hogesnelheidstrein raast door onze arbeidsmarkt en zorgt voor heel wat medewerkers die achterophinken. Een aanzienlijk aantal jobs verdwijnt zelfs tout court van de markt. “Genoeg redenen om je carrière actief vast te pakken”, klinkt het bij PXL-NeXT. “Aan PXL alleen al studeren elk jaar zo’n 3.000 studenten af. Na pakweg 10 jaar (en zelfs vroeger) wil een groot deel daarvan hun professionele en persoonlijke competenties bijschaven. En we zien ook dat bedrijven zélf een groter aandeel in de leer- en groeicurve van hun medewerkers willen.”
Uit het (werk) leven gegrepen
PXL-NeXT haalt zijn mosterd uit de praktijk. “We zetten stevig in op samenwerkingen om de leertrajecten zo goed mogelijk op de actuele arbeidsmarkt af te stemmen. Denk aan de journalistieke knappe koppen van Mediahuis, logistiek schoolvoorbeeld H.Essers, HR-expert Motmans & Partners. Vaak leveren deze autoriteiten in hun vak ook trainers en docenten aan voor de opleiding, aangevuld met een extra schakel met een onderwijsbril op vanuit PXL. De leerlijn moet altijd aanwezig zijn. Via die interactieve samenwerkingen bouwen we ecosystemen uit. Samen sta je sowieso sterker. En kan je unieke opleidingen mét diepgang aanbieden: de metaverse, data voor vastgoed, traumatische wondzorg, change management,…”
Divers professioneel publiek
PXL-NeXT ligt in het verlengde van de hogeschool zelf, maar focust niet uitsluitend op alumni. “We trekken het concept van levenslang leren verder dan de hogeschool én diepen het uit. We willen een soort van Vlerick worden, maar dan ‘henniger’. Flexibel en toegankelijk voor actieve werknemers, bedrijven en organisaties. Neem nu bijvoorbeeld de zorgsector. De doelgroep bij uitstek waar wisselende competenties een aandachtspunt is. Om al die mensen te bereiken, bieden we het merendeel van onze opleidingen hybride aan. Zo passen we in de drukke agenda’s van onze klanten. Al woon je in Antwerpen, Herentals of Veurne: inloggen lukt van overal.”
Maatwerk
De intensiteit en frequentie van het leertraject kies je zelf. “In het PXL-NeXT-aanbod zitten langlopende opleidingen van 25 tot 30 avonden op jaarbasis, kortere opleidingen van 6 tot 8 leermomenten én hands-on workshops en seminaries van een halve of hele dag. Naast die vaste opleidingen, werken we ook graag op maat. Een groep van tien medewerkers bijscholen in een bepaald topic? PXLNeXT is je professionele opleidingspartner.”
PXL-NeXT
Elfde-Liniestraat 24
3500 Hasselt - België
T. 011 30 32 42